La II Fira de l’Ocupació reunirà 27 empreses i devers 400 ofertes de feina - Marratxí.es

La II Fira de l’Ocupació reunirà 27 empreses i devers 400 ofertes de feina

  • 15 març 201915/03/19

Presentació Fira Ocupació

La segona edició de la Fira de l’Ocupació, que es durà a terme el dijous 21 de març a Sa Deixalleria, reunirà 27 empreses que oferiran devers 400 ofertes de feina. Aquestes xifres suposen un increment substancial respecte a les registrades a l’edició de l’any passat, quan es varen convocar 20 empreses, amb uns 200 llocs de feina ofertats i devers 600 currículums presentats.

 “Atès que l’any passat algunes empreses que volien ser a la Fira no hi varen poder participar per falta d’espai físic, a l’edició d’enguany hem ampliat l’espai disponible a Sa Deixalleria”, ha comentat el batle, Joan Francesc Canyelles. Canyelles ha afegit que “com a gestors públics, amb la Fira cercam un punt de trobada i de contacte entre empreses i treballadors; ajudam les persones a trobar feina i facilitam a les empreses la selecció dels perfils que més s’ajusten a les seves necessitats”.

El batle ha estat acompanyat a la presentació de la Fira pel tinent de batle, Miquel Cabot, el regidor d’Ocupació, Formació i Treball, Humberto López, i la regidora de Comerç i Empresa, Jero Sans.

Cabot ha subratllat que “un fet diferencial d’aquest fira és que s’hi oferten llocs de feina que no són a fires d’altres municipis”, ja que, com ha comentat Sans, “entre les empreses participants, tenim pimes de l’àmbit del comerç del municipi“.

De la seva banda, López ha destacat, igual que el batle, l’increment d’espai, de nombre d’empreses i d’ofertes de feina a la segona edició de la Fira. També ha incidit en la celebració de dos tallers encaminats a optimitzar els recursos a l’hora de cercar feina.

A més, López ha presentat algunes xifres de l’àrea d’Ocupació, Formació i Treball del 2018. Així, ha significat que a l’Agència de Col·locació s’hi varen inscriure l’any passat 303 dones i 232 homes. Així, el total d’inscrits a dia d’avui és de 1.546 persones (922 dones i 624 homes). Al llarg de 2018, l’Agència va rebre 224 ofertes de feina per part de les empreses, i es varen valorar 2.076 perfils d’usuaris inscrits: 1.064 de dones i 1.012 de dones.

Des de l’àrea d’Ocupació, Formació i Treball, el 2018 també es va gestionar el programa Visibles (amb 15 i 12 treballadors, en distintes fases) i el programa SOIB Jove-Qualificats Entitats Locals (per la contractació de 13 empleats).

El regidor també ha subratllat la implantació del sistema de gestió de qualitat ISO 9001, que “fa l’àrea més eficient i ens permet anar introduint cada any els canvis i les correccions que es facin necessaris”.

A l’apartat de formació, López ha destacat la posada en marxa de cursos tant per a persones desocupades, com també per a persones que estan fent feina, “per millorar-ne l’ocupabilitat i, en el cas de les persones que estan treballant, com a mesura preventiva contra l’atur”.


Compartir:Tweet about this on TwitterShare on FacebookShare on Google+Share on LinkedInPin on PinterestEmail this to someone

Disponible en: Español

Ús de Cookies

Aquest lloc web utilitza Cookies perquè vostè tingui la millor experiència d'usuari. Si continua navegant està donant el seu consentiment per a l'acceptació de les esmentades cookies i l'acceptació de la nostra política de cookies, cliqueu l`enllaç per a més informació. ACEPTAR